- Tendencias sin contacto? Presta atención a la estructura profunda de la sociedad. -2
- Este artículo analiza los cambios en la estructura social y el comportamiento del consumidor tras la COVID-19, y ofrece perspectivas para la formulación de estrategias empresariales a largo plazo. Se destaca la necesidad de buscar oportunidades de negocio
"La carne que se ha desprendido es mayor."
Kim Sung-yong, de 27 años y con estudios de dirección cinematográfica, expresó la forma en que la vida ha cambiado debido al COVID-19 con las palabras mencionadas anteriormente. La alegría de trabajar en el set de rodaje de un drama en el que Netflix ha invertido se vio eclipsada por la confusión que le provocó tener que posponer la filmación en 3 o 4 ocasiones en los últimos dos meses.
Recibir respuestas contradictorias sobre la autorización para usar los lugares de rodaje que ya se habían reservado o la sensación de culpa e incomodidad que sentía cada vez que varios miembros del equipo iban a los lugares de rodaje. A pesar de esforzarse por crear buenas relaciones con los jefes de otros departamentos, como el de producción y el de arte, para que el trabajo en el set fuera fluido, la dificultad de ver las expresiones de los demás debido a las mascarillas lo dificultaba aún más. Incluso pasados varios episodios de rodaje, ya no sabe quién es quién.
Actualmente, se encuentra sin proyectos debido a la gran cantidad de proyectos de producción cancelados o pospuestos. En los días en que no tenía que rodar, solía ir a clases de Jiu-Jitsu, su afición, o salir a cenar con su novia, pero ahora siente que muchas de las cosas que disfrutaba antes se encuentran lejanas.
En abril del año pasado, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) analizó que, de los 3.300 millones de trabajadores del mundo, aproximadamente 2.640 millones, el 81%, habían sido despedidos o sus horas de trabajo se habían reducido como consecuencia del COVID-19.
De ellos, 1.250 millones de trabajadores, el 38% a nivel mundial, trabajan en los sectores de distribución, fabricación, hostelería y restauración, y dado que casi todos realizan trabajos presenciales, se encuentran en una situación en la que es fácil que se les reduzca el salario o que sean despedidos en base a la actual tendencia de contacto cero, y la pérdida de empleo de 24 millones de personas solo en Estados Unidos y 18 millones en China en marzo es el resultado tangible de la impactante realidad que ha arrebatado la 'seguridad laboral y la estabilidad económica' a los afectados.
Por eso, la expresión del participante en la entrevista de que se le ha «desprendido carne», que es parte de su cuerpo, no es una expresión que deba tomarse a la ligera, sino que creo que refleja con exactitud el dolor real.
¿El COVID-19 será un ejemplo de 'equilibrio puntuado'?
Hasta ahora, la teoría de la evolución ha sostenido que los seres vivos están en constante cambio, lo que implicaba ignorar el significado de la estabilidad de los seres vivos, que no cambian. Sin embargo, en 1972 se publicó una nueva teoría de la evolución que refutaba directamente esta idea: 'el equilibrio puntuado (punctuated equilibrium).'
Se trata de una teoría que parte de la premisa de que la evolución se basa en un estado estable del sistema, y que cuando se produce una gran crisis, se produce un cambio repentino que lleva a la creación de una especie completamente nueva a un nivel superior. Este nuevo nivel, a su vez, mantiene las características de la especie que no cambian y se conservan durante un largo período de estabilidad.Esta idea del equilibrio puntuado también se puede aplicar a la estructura de la sociedad humana, que es similar a la de los seres vivos.
Comparación entre gradualismo (izquierda) y teoría del equilibrio puntuado (derecha). La teoría del equilibrio puntuado asume que las especies biológicas pasan por largos períodos de estabilidad sin cambios significativos. (Fuente: Naver)
Si quisiéramos explicar de forma más sencilla la diferencia entre 'el equilibrio puntuado' y el cambio general, podríamos poner el ejemplo de un partido de baloncesto.En el baloncesto, un cambio general sería, por ejemplo, aumentar la altura del aro. Sería algo molesto si llevamos años practicando el tiro en suspensión, pero la forma de jugar y la estructura del baloncesto seguirían siendo las mismas.
Sin embargo, si se aplicara un cambio a nivel de 'equilibrio puntuado', significaría que el aro de baloncesto 'desaparecería'.Este tipo de cambio obligaría a plantear preguntas fundamentales sobre la estructura y el desarrollo del partido de baloncesto, e incluso sobre el propio significado del partido.
Imaginemos que los jugadores son 'empresas' y los espectadores son 'consumidores'. Los jugadores y los espectadores están acostumbrados a un partido en el que, basándose en sus habilidades desarrolladas durante años, lanzan la pelota para encestar y obtener puntos.
Pero de repente, el aro, que siempre ha formado parte del baloncesto, desaparece. Tanto los jugadores como los espectadores que animan a sus equipos favoritos se sentirán confundidos por esta situación.
¿Para qué y por qué se debe seguir jugando este partido de baloncesto?
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